因工作需要，需向社会招聘合同聘用人员1名，

现将本次招聘相关事项公布如下：

 【岗位职责】

1.思想理论教育和价值引领。掌握学生思想行为特点及思想政治状况，有针对性地帮助学生处理好思想认识、价值取向、学习生活、择业交友等方面的问题；

2.学风建设。熟悉学生所学专业的基本情况，激发学生学习兴趣，引导学生养成良好的学习习惯，掌握正确的学习方法。指导学生开展课外科技学术实践活动，营造浓厚学习氛围；

3.学生日常事务管理。开展入学教育、毕业教育及相关管理和服务工作。组织评选各类奖学金、助学金。指导学生办理助学贷款。组织学生开展勤工俭学活动，做好学生困难帮扶。为学生提供生活指导，促进学生和谐相处、互帮互助；

4.党团和班级建设。负责学生骨干的遴选、培养、激励工作，开展学生入党积极分子培养教育工作，开展学生党员发展和教育管理服务工作，指导学生党支部和班团组织建设；

5.学生心理健康教育与咨询。对学生心理问题进行初步排查和疏导，组织开展心理健康知识普及宣传活动；

6.校园危机事件应对。组织开展学生基本安全教育，参与学院危机事件工作预案制定和执行，及时掌握危机事件信息并按程序上报，应对校园危机事件；

7.职业规划与就业创业指导。为学生提供科学的职业生涯规划和就业指导以及相关服务，帮助学生树立正确的就业观念；

8.完成领导交办的其他事项。

【岗位要求】

1.中共党员，品行良好，身体健康，性格开朗，责任心强，诚实守信； 

2.热爱学生管理工作，具有较强的组织、协调、沟通能力，有良好的社交能力和为师生服务的精神; 有学生管理工作经验或担任过学生干部的优先； 

3.具有较好的公文写作能力，能熟练使用常用办公软件； 

4.硕士以上学历，专业不限，年龄一般不超过30周岁。

 【工资待遇】

按照学校及学院合同工管理有关规定执行。

 【招聘程序】

1.受理报名：有意者请登录人事处招聘网址https://zpkh.jnu.edu.cn/product/recruit/website/RecruitPostViewNewHTG_JNDX.jsp?FM_SYS_ID=jndx&postTypeCode=4&postId=2573 申请职位，真实录入个人信息，上传身份证扫描件、学历学位证扫描件及其他能体现个人能力的相关材料。符合相关条件者，将通知面试，择优录取。

2.报名截止时间：2021年12月5日

3.正式工招录：2022年学校正式工招录考试时将优先考虑转正。